지금 회사를 입사한지 2주가 조금 넘었다. 현재까지 엄청나게 짧게 다니긴했지만 그래도 내 자리에서 최대한 노력을했다. 지원한 부서와 다른 부서를 배정 받고 한번도 안해본 보안을 시켜서 혼란스러웠긴했지만 최선을 다했다. 그 과정에서 나는 한 단계 더 발전하고 싶어서 내 사수한테 지금 나의 학습 속도와 방향성에 관해서 주기적으로여쭤보고 그거에 관해서 피드백을 달라했다. 그리고 내가 사회생활하는 방식에 관해서 피드백을 달라했다. 그 때 사수님께서 3가지 피드백을 주셨다. 그점들을 고치기 위해서 이렇게 피드백과 그거에 대한 나의 생각을 정리해볼 것이다. 1. 마음이 급해서 A주제를 말할 때 갑자기 다른 주제가 생각났다고 B, C에 관해서 말하는 것과 같이 논점 흐리기 - 이거에 관해서 전까지는 내가 말이 그냥 ..